第二天上班，錢橙先去問了秦淮，他和許律現在怎麼分工的。

許律提出來的問題很正確，但不適用於瞳畫。

例如跟發行渠道的合同上，錢橙向對方讓渡了部分權利，換取了價格的讓步。

但許律不知道，她也沒必要知道。

本來合同的稽覈跟她沒有太大的關係，但她覺得秦淮讓步太快了，風險把控過於疏鬆。

週末她不想看這些訊息，就設了免打擾，而且孟從理在群裡已經表過態了，以秦淮的意見為準。

秦淮現在一頭包。秦淮自己的客戶不想讓許律染指，但老闆又把她分派下來。許律作風偏硬朗，秦淮是在原則和底線之上偏客戶導向，因此兩人漸生嫌隙。

且許律不像秦淮之前帶的趙律和劉律，秦淮對她的態度很謹慎，不讓她介入太多溝通。

而許律，也覺察到秦淮對她的防範，兩人之間形成了隱隱競爭的態勢。

一來二去，就發生了周天在群裡的爭執。

“我要換人。”錢橙聽完了秦淮的解釋，提出自己的要求。

之前的劉律和趙律就很好，沒道理為了乙方的關係戶，耽誤了甲方的工作。

錢橙是花了錢的，所以要求提得理所應當。

“我跟老闆溝通下吧，對了，許律聯絡了昂托的梁律。”說到這個，秦淮臉疼：“但是她這種主動開發客戶的行為，我說不了她，合夥人也是支援的。”

“知道了，昂托沒興趣跟她合作。”

“嗯，過陣子她應該會獨立帶團隊。”言下之意，她的後台給她找了個好的載體，吸不到血，自然不會讓她屈居秦淮之下。

“反正這個人換掉，我不喜歡。”

許律的強勢在瞳畫這裡不合時宜。

說白了，瞳畫是錢橙的一言堂，她談下來的合同現在被指出來條款有問題，難道别人都看不出來嗎？

搞不清狀況就換人，她不想浪費心思在這種破事上。

秦淮也清楚，掛了電話，深吸一口氣，準備去跟合夥人講這個事情。畢竟當初瞳畫這個客戶是合夥人指定要秦淮帶著許言頌一起的。他要想好說辭，既要轉達錢橙的意思，又不能顯得自己從中挑事、在背後打小報告。

難呐！

錢橙不管他怎麼講，安排好下週的工作，她開始興沖沖地跟林聽約著買出去玩的衣服。她上次去泰國得是三年前了，可以置辦出遊穿的新衣服啦！

葉經闌問了下錢橙和林聽的航班，表示自己也要一起去。

在酒吧他聽錢橙說過之後，也蠢蠢欲動。他最近也很累，想出去放鬆下。問了身邊的朋友，有人無所事事，積極響應。於是本是錢橙和林聽兩個人的旅程，加上了葉經闌和另兩個朋友，變成了五個人。

大家有各自感興趣的行程，隻是航班和酒店定在一起，錢橙欣然同意。

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