這說明，多多少少還是給健康管理學院留了情面的。

健康管理學院這邊吃一塹必然得長一智。

院領導連夜開會，不管方案怎麼樣，先闡明瞭這次誌願者任務的重要性。

一是要彰顯學院在面臨緊急公共衛生問題時，學院敢為天下先，勇於承擔社會責任的形象，二是要在工作中配合衛生部門，儘快控製好災情，三是讓學生們學以致用，切實體會專業所代表的行業的甘於奉獻的大無畏精神。

進行整改的頭一條，當然是先把第一批誌願者換了，重新選人，動員一批積極有為的新人上去。

這次領導們不再像之前一樣遮遮掩掩，反而大大方方事先說好給誌願者的“優惠”。

之前因為事出緊急，龐遠那邊沒法給出具體每個人給多少錢，所以這事兒就提了一下，學院的老師也自動忽略這件事，隻忙著招人，沒和大家提還有補貼這事。

畢竟，沒確定的事不說，是事業單位工作的基本職業法則之一。

任淮波不知道從哪兒知道乾誌願者有錢這事兒，夥同幾個男生，想掙這筆錢。

一般來說，這種錢基本是按整體工作或者項目給審批人工費用，針對一個項目，比如調度站衛生物資調配項目，整個的人工費用是固定的，乾活的人越多，每個人攤到的越少。

之前在調配站，任淮波想逼走周沫，既是對周沫之前“搶”了他獎學金的報複，擠走周沫又能讓他們多分點兒錢。

現在學院直接給學生們許了一人一天三百，再加每天五十的補助。

不管到時候齊潭那邊能不能發到這個數兒，缺的錢，學院給補上。

但學院的男生數量有限，之前被刷下來的人基本已經是所有男生了，所以這次隻能派女生去。

院領導親自點了真正意義上“品學兼優”的學生，選了八個。

因著周沫和齊延在第一批誌願者裡表現不錯，被齊潭點名錶揚，學院領導特意將他們的名字和八個人一起，將最終名單報上去。

去之前，學院書記、院長親自開動員大會，告誡他們這次不允許掉鏈子。

他們十個人被送到齊潭那裡時。

彼時齊潭正在辦公室打電話，負責接待的小孫讓一行人在外面等一會兒。

誰知這一等就是半小時。

讓人一時分不清，齊潭這是真的一個電話打了半小時，還是故意擺譜，給健康管理學院一個下馬威。

周沫憑著對齊潭的瞭解，覺得是後者的可能性大。

齊潭作為領導，怎麼可能沒點手段，恩威並施是官場慣用手法，也是最好用的一招。

既能體現自己的脾氣地位，又能讓健康管理學院意識到自己的錯誤。

大家在門口等久了，已經有不少同學開始抱怨，站的腳疼。

帶隊老師想讓齊延出面，看看情況。

齊延一臉委屈，“我哥要是心疼我，也不會讓我和你們一起在外面等不是？”

齊潭這麼做，說明沒把齊延當弟弟，而是隻當他是健康管理學院的學生。

老師也無奈，隻能安撫大家躁動的情緒，讓大家繼續耐心等待。

照目前來看，確實也沒什麼好方法，隻能看齊潭這口“氣”，什麼時候能消。