-不是他當爸爸的濾鏡，而是兩個孩子真是長得太好看了，就是一群穿得一模一樣的孩子裡，他家兩個孩子就是最耀眼的那個。

孩子們跟他現在很親了，每天回家給她們做好吃的，陪她們玩遊戲，晚上還給她們講睡前故事，陪他們睡覺，早上梳洗打扮，再接送上學，把孩子們日常能做的全都攬過來自己做了，頗有一點又當爹又當媽的意思，在孩子們面前哪裡還有一點總裁的樣子？

站在幼兒園門口，無論是身份地位還是外形長相，都是最出眾的，無一例外，每個家長經過他身邊時，都忍不住多看一眼。

但是他一向目中無人，雙眼隻專注在自家孩子身上，等他們出來了，一手抱起林小荷，一手牽著林小念往車上走，滿足得不得了，人生最大的幸福也不過如此了。

孩子們問

“爸爸，媽媽去哪裡了？”林小念問。

“媽媽去工作了，我們現在去接媽媽好不好？”

“好”

今天是林禾眠到藍山律所上班的第一天。

前幾天，經韓主任的引薦，與藍山律所的創始人藍蕭山見了一面，詳細溝通過她的職業發展方向。

作為圈內從業者，藍蕭山的名字可以說是如雷貫耳，年輕時就獨立代理過幾件震驚全國的案子一戰成名，而後工作不過幾年，就創立了藍山律所，從開始代理刑事案件到慢慢擴到别的訴訟領域，事業版圖越擴越大，在每個領域都有強大的律師團隊，而他本人已不輕易接手案件，除了管理律所大方向的發展之外，平時就做做公益，去高校做個演講，出幾本法律相關的暢銷書籍，過得優哉且名利雙收。

那天她在他辦公室聊了一個下午，她原本想介紹一下自己過往的一些工作經曆，但藍蕭山說不必介紹

“你之前辦的幾個案子都很漂亮，我跟韓主任說過幾次，早想讓他介紹你來藍山。而且宏正律所的肖君華主任，我們也見過面，她對你讚不絕口。”

藍蕭山絲毫不掩飾自己對林禾眠的欣賞，所以過去的工作經驗就不再提了，他隻問林禾眠將來的規劃，他需要做的是把合適的人放在合適的崗位上。

林禾眠目前手裡還有幾家企業的客戶，加上個人專業能力方面，她是想在商業訴訟領域發展，不想再做民事或者刑事了，一個太雜要處理太多雞毛蒜皮的小事，一個又需要強大的內心去面對各種人生慘劇。當她有能力選擇了，自然就想避開這兩種案子。

藍蕭山當即答應她的要求，她以前有企業法務的工作經曆，又做過上市公司的併購項目，又處理過刑事訴訟案件，雖然看似都沒有在其中一個領域深耕，但是如果做商業訴訟方向的，這些經曆結合起來，恰恰能給她加分，非常完美。

等一切談妥了，藍蕭山才說

“我們商業訴訟組的合夥人離職創業去了，剛上個月辦完交接，所以現在商業組暫時還沒有合夥人。目前組裡是李安娜律師帶著6人的團隊在負責，你呢加入之後，也可以按照要求招聘合適的律師進來幫你。相信你和李安娜律師能夠互補起來，把商業組帶上輝煌。”

藍蕭山到底是生意人，把林禾眠安排得明明白白的，表面上是讓她和李律師和平共處，實際上，是把兩人立在競爭的關係上，誰做的好，將來由誰晉升到商業組合夥人的位置。

林禾眠的壓力瞬間巨大。

她在H市孫律師那的幾年，雖然工作很忙，案子很多，但是因為孫律師很佛係，加上所裡統共沒幾個律師，所以沒有所謂的內卷，沒有競爭，在職位上，她是過於安逸的。

但是在森洲不一樣，尤其是藍山律所這種有幾百號律師的紅圈所，競爭壓力可想而知了。她就像一個遊泳的業餘愛好者忽然被扔進了國家遊泳隊，然後教練在旁邊一直鼓勵，你行，你可以的，你一定能超過專業遊泳運動員。

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