雖然還沒有獲得官方宣佈，但郭小洲即將履新圳市市長的訊息還是開始瘋傳。

而郭小洲的辦公室門前也“畫風”突變，人滿為患，電話絡繹不絕。

最為明顯的是，市委書記常一丁連續兩天邀請郭小洲參與“武江市20XX年成果彙報”，以及市人大召開的年終工作總結大會，郭小洲都作了重要發言。這已經釋放出一種高調歡送信號了。

作為市長，田紅兵的姿態擺得更低。說實話，終於送走了郭小洲，他心中是鬆了口氣的。不管換什麼人來坐常務副市長的位置，也不可能比郭小洲給予他的壓力更大。

當然，武江經過郭小洲這兩年的治理，從重工業轉型到武江城市圈的建設，到順武廣經濟走廊概念區等等，都將昭示著武江有五到十年的黃金髮展期。甚至可以這樣說，有了郭小洲打下的基礎，武江不再需要“才華橫溢”的市政府領導，而是老老實實按部就班的沉穩領導人選。

田紅兵第一次，也許是最後一次邀請郭小洲家宴。

郭小洲刻意留出一個晚上，就是想跟田紅兵聊聊。雖然他赴圳市任職幾乎板上釘釘，但他太明白什麼叫“人走茶涼，人亡政息”的道理。

武江是他的髮際之地，甚至是他未來走入頂峰的基石。

他自然不想武江在他走後，變得一團亂遭。再美好的風景，也架不住破壞。建設難，破壞易。

總體來說，常一丁和田紅兵這兩位黨政一把手大方向是合格的。沒有這兩個人的支援，他在武江是乾不出成績的。

哪怕常一丁對他一直抱有敵視態度，田紅兵多半也是看熱鬨的敬而遠之心態。但在建設大武江的態度上，三人保持著“求同存異”的共識，區域性可以阻擾甚至小敲打，但大局方面卻巍然不變。

他和田紅兵的態度一致，郭小洲也不希望武江再產生一個強力的常務副市長，他不怕繼任者不聰明，就怕太聰明。

如果他要走，這個繼任者很關鍵。

關於繼任者的問題，他至少要和五個人達成共識。武江的兩位黨政一把手，省裡的黨政一把手，還有顏婕。

而實際上他要說服的隻有一個人，省委書記丁毅。而明天，丁毅將親自見他。

至於周其昌，至少這個時刻是不會違揹他的建議的，包括常一丁和田紅兵。

說實話，官員升遷調動前後，這種乾擾人事認命的做法是不可取的。但官場中有很多東西你是要順從的，不順從你就會被排斥開，人不能做異類，官場中尤為不能，這是鐵律，誰也更改不得。

在不挑戰大規則的前提下，可以適當變動一下小規則。再說，作為前任，他這有相當的建議權。

坐在田紅兵家的客廳。

兩位市政府大佬首次“推心置腹”的開始談論繼任人選。 本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀！ 第1頁/共2頁