-

事情十分明瞭，這種事情誰也不願意讓步，但在爭執中轉運司這方面明顯處於弱勢，他們雖然據理力爭，可面對朝中下派的‘禮部’官員說話底氣明顯不足。趙昺相信隻要徐無難再堅持一下，轉運司方面就不得不讓步了。

不過趙昺明白這絕非是官大一級壓死人的事情，而是官場中有種十分不好的慣例。在大宋官僚體係中，有著許多不成文的潛規則，就地方官差遣而言，宋朝官方將其區分為兩類，即親民官和理務官，而理務官就是監當官。

親民官很好理解，就是指直接治民的官，也即地方基層官員。古代州、縣是國家基層的行政區域，故知州、知縣是直接臨民之官，故稱之為親民官。職責有撫民、催科、聽訟、勸農等項，此外，朝廷以及各上司之諭旨、劄飭，最終也均要落實到州縣遵辦。即所謂“民間之事至州縣而成，國家之事自州縣而起”。

而所謂監當官，官方定義是指掌茶、鹽、酒稅場務征輸及冶鑄之事，諸州軍隨事置官，其征榷場務歲有定額，歲終課其額之登耗以為舉刺。可以說，在官營生產機構，官營金融機構，官方重要的征收錢財、儲藏錢財和支用錢財的處所，往往設有相應的場、務、院、監、倉、庫，這些機構都由朝廷委任的具體監當官掌管。

不過同樣是差遣，在官階相同或相近的情況下，在人心目中也有高低貴賤之分，而做監當官也往往不如擔任其他差遣者。

宋朝重文，館閣官被認為是國家儲存人才之地。台諫官有上書或上朝議政的機會，有展示個人才華的機會，容易得到皇帝的賞識。所以品階較低的文臣都希望做這兩種官，如基層的校勘、正字、檢法官等。

武臣則以擔任閣職為榮，而要想得到閣職，除上前線獲取戰功外，在京師任職也是重要渠道。下級文臣還願給高官做幕僚，這樣可以較早地經營人脈，編織出有利升遷的關係網。相比之下，很少有人願做監當官。

監當官遠離政治中心，工作內容繁雜辛苦，得到迅速提升的機會很少。特别是京師以外的監當官，或隸屬於縣，或隸屬於州，往往還身居窮鄉僻壤、公務繁雜纏身，官員們大多不樂充任，而且當事務官升遷也會受到影響。

大宋官方明文規定：監當官作二任，有足夠多的長官推薦，才能升親民官。說到官小，人們往往聯想到一句話，即“小小七品芝麻官”，即縣令。監當官通常比縣令還要低，往往是八品、九品。也就是說，數監當官要想升為縣令，要多熬上數年……

在趙昺看來，這些監當官就相當於現代的科、股級乾部，也就是剛入流，沒有什麼大的權力，乾的卻是最苦最累的活兒，卻升遷很難。如此也導致大宋的監當官多數出身於最低的文選人和武使臣，遇到個高階的也是因犯有過失被罰降級使用的。 本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀！ 第1頁/共2頁