“那……那……”陳少東嚇得一句話都說不出來。

足足半個小時，才勉強恢複了狀態。

“是薑廠長？”陳少東試探著問道。

“對。”金國炎點點頭。

“那現在這事怎麼處理……”陳少東問道，心裡抱著一絲絲希望，難道薑小白放過自己等人了。

“薑廠長讓我們戴罪立功，你的錢就不用了，我小舅子那邊的盈利，他會在下個月返回廠子裡，一共是三萬塊錢。”

金國炎說道。

“那這考覈……”陳少東問道。

“薑廠長要改革，我們戴罪立功，不然就進去。”金國炎看著陳少東說道。

“我們戴罪立功，薑廠長真的能夠放我們一馬。”

陳少東有些不可置信的問道。

“好好乾吧，爭取將功贖罪。”金國炎拍了拍陳少東的肩膀說道。

他們倆沒有後路的，隻能夠聽薑小白的，成為薑小白改革的急先鋒。

“你一會寫一份悔過書，我給薑廠長，然後年前，薑廠長可能會把你從財務科調動到人事科。”

金國炎說道，這也是薑小白和他商量好的。

一是因為，陳少東在財務科的位置上出了這種事，薑小白不放心陳少東再待在財務科科長的位置上。

二是，因為改革的過程中，人事科這個位置，確實也需要一個自己人支援。

而沒有誰？比陳少東這個把柄掌握在薑小白手裡的人合適了。

“我去人事科？”陳少東有些無奈，廠子裡最好的兩個科，一個是財務科管錢的。

另一個就是人事科管人事的，財務雖然也好，但是絕對沒有人事科好。

這要是平時，讓他去人事科，他肯定樂意至極，屁顛屁顛的就高興的去了。

可是現在是薑小白要改革，要搞考覈啊。

那人事科，不用說，他是給人辦離職手續的，能得著笑臉才怪呢。

“嗯。”金國炎點頭，從薑小白要調陳少東去人事科，這一點上，他就能夠感覺到薑小白對改革的決心。

等兩人談完，已經是中午了，急匆匆的跑去打聽訊息，訊息是打聽到了，但是卻被驚的五迷三道。

從現在開始，自己就成了有罪之身，需要戴罪立功。

陳少東拒絕了金國炎一起去食堂吃飯的邀請，回到自己辦公室裡楞楞的發呆。

他需要好好屢一下思路，好知道以後得活該怎麼辦？

一週過去了，考覈的事情，傳遍了整個廠子。

有人反對，有人支援一部分對自己有利的考覈，反對對自己無益的考覈。

有的人聽了以後認真了，可是更多的人都是左耳朵進右耳朵出，覺得這種考覈方案壓根不可能實現。

根本不用當回事。

臨近寒假，薑小白不時的就回學校參加考試。

而年關之時，薑小白服裝旗艦店更是火爆的不行。

一天的銷售額能夠達到五六千塊錢，甚至多的時候能夠達到七八千塊錢。

宋衛國已經在琢磨著在京城開第二家旗艦店了。

薑小白也沒有反對，偌大的京城，再多開幾家，市場也能夠容的下。

大興玻璃廠依舊和往年一樣，臨近過年，大家也沒有心思生產，遲到早退成為了日常。