“行了，我一會還有一個采訪，你們願意聊就聊一會，晚上給金山準備的接風宴，也算是一個歡迎會，在建華飯店，你們沒事都來啊，另外通知一下投資公司的幾個高層，讓他們也一起參加，見見他們以後的老大。”

薑小白交代了一句，就離開了，一群高層心裡明白，這今天晚上給胡金山的歡迎宴，是一定要去了。

去了薑小白可能記不住，但是要是故意找理由不去，薑小白什麼性格他們也明白的，薑小白可不會慣著。

雖然說，這一下子來一個陌生人，從外邊來的，他們都抱著一種警惕的態度。

這邊高層的會議開完，另一邊訊息就在集團內部傳開了，薑小白也沒有要求保密，這種事也不可能保密的。

總部這邊的底層員工不用說，和他們基本上沒有關係的事情，不用說一個投資公司的負責人的變動，就是張衛義這種集團負責人換了，也和他們關係不大。

對於中層員工來說相對關心一點，不過也就是茶餘飯後的一點談資而已。

而對於各個子公司來說，關心的就更加的少了，隻有子公司的高層人員關注。

畢竟這是集團第一次直接從外部挖人回來，直接出任這樣的重要高管職位。

唯一議論的最多的就是投資公司自己了，底層員工看熱鬨，但是投資公司的中層員工就非常的關心了，畢竟這代表以後和公司老大相處。

對於投資公司的高層來說就心思各異了，但是大部分人的情緒是非常不滿的。

畢竟本來他們都是有機會的，雖然說機會不大，但也是有機會的，要是說選擇了一個集團內部資曆能力都能夠壓著他們一頭的人過來出任這個公司的老大。

雖然他們同樣心裡會失落，但是僅僅也隻會是失落，而不會是不滿。

就像是當初投資部門獨立出來，單獨的成立公司，那個時候宋馨也是空降過來的。

但是投資部門的負責人張軍，二話不說就讓出了位置，甘願當副總，沒有一點不滿，因為宋馨的資曆足夠。

人家從80年代開始就跟著薑小白當秘書了，後來又是家和公司飲料公司的負責人，這就是在集團內部的資曆，誰能夠不服氣。

可是這胡金山現在過來就不一樣了，别管你胡金山學曆多高，畢業又是什麼常青藤的名校，但是沒有用，你在華青控股集團是一片空白，沒有資曆。

那大家就不服你，憑什麼呢？

張軍辦公室裡邊，張軍一根菸一根菸的抽著，一個男人突然推門走了進來。

“張總，總部那邊的訊息您收到了吧，這也太欺負人了。無緣無故的，找了這麼一個毛頭小子過來，還是什麼喝過洋墨水的，喝過洋墨水又怎麼樣？難道就不是兩個眼睛一個腦袋啊。”

“張總，我覺得咱們不能夠這樣聽之任之……”又有一部門的負責人走了進來，同樣是義憤填膺。 本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀！ 第1頁/共2頁