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黃革忠,45歲,曾在高新區任常務副主任,是一個典型的行政官員。
突然之間,他以一個外行的身份到安泰醫院任職,多少有些說不過。
不過,這是有先例的。
黃革忠到安泰醫院任職看起來是貶職了,平調,從高新工業園調任一所醫院,無論怎麼講,都會被人認為被貶了。
但是,外行看熱鬨,內行看門道。
懂行的人就知道,黃革忠那是走上好運了。
同樣是處級乾部,黃革忠在工業園區可以掌控的資金隻有不到千萬,幾十號人馬。
當然,園區很大,園區產生的工業生產總值有千億,但那是人家工廠的,黃革忠是不能支配的。
而安泰醫院,自己就有幾十個億的營業額,這筆錢都是由院長支配,權力不是一般的大。
單位是好單位,富得流油的單位。
可是,他是有顧慮的。
外行啊!
外行領導內行,心理有點虛,這是必然的。
一個月前他就知道會有這個任命,他偷偷來醫院考察了幾次。
考察的結果,令他很是興奮。
好單位呀!
做到50個億,指日可待呀!
從自己手裡支出50個億,沉甸甸的,這支筆,自己的“黃革忠”三個字太有分量了。
一年用50個億,區財政都不見得比這個多。
不過,有個難啃的骨頭。
劉牧樵的威望太高。
作為曆史專業畢業的黃革忠,對這種現象思考了很長時間,也請教了他的老師。
最後,策略定了下來。
先啃掉這根硬骨頭。
樹立威信是頭等大事。
要樹立威信,當然是要收服劉牧樵啊。
這是顯而易見的策略。
當然,他知道這根骨頭有點兒難啃。
難啃也得啃!
於是,他有了一個愚蠢的決策。
從這點看,一個45歲的行政官員還是不夠成熟的。
道路千萬條,他竟然選擇了一條最難的路走——攤牌。
“劉牧樵,你要擺正自己的位子。”黃革忠大聲喝道。
“怎麼才算擺正了自己的位子。我想聽聽。”劉牧樵並不急,他知道,這廝水並不深。
“服從領導!就這四個字。”
“服從你,對吧?”
“服從醫院領導的領導,嗯,也可以這麼說,就是服從我的領導。”
“嗬嗬,假如,我要是不服從,你準備開除我,還是扣我的績效,或者别的什麼處分?”
“你……”
45歲,年紀應該不算小了。
但是,對一些很少受挫折的人來說,45歲,也許還太年輕。
黃革忠應該就屬於這種人。
黃革忠27歲曆史係博士畢業,被錄取在區府做秘書,32歲做正科級機要秘書,36歲在工業園區做辦公室主任,40歲做副主任,44歲做常務副主任。
可以說,一路順水順風。 本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀! 第1頁/共2頁
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