這都是張元慶的一場龍蛇局緣故，對徐世雲先抓後放再抓，意外斬獲一名副處。因此獲得了周強斌的欣賞，為他解決了正科級别。

所以此刻看到包容，兩人都不禁打量了一下對方。

朱有福下馬之後，包容才有機會上位。他原本是另一個縣的市委秘書長，調到了組織部長的位置，級别不變但是身份不同，算是重用了。很多人看到有句話說體製內的升遷，叫做正轉副三年，副轉正兩年。例如正科轉副處三年，副處到正處兩年。

其實這都是理論上的，也就是規定必須要達到的年限。

並不是真的你兩三年就能一級一級跨越，要是那麼算，你四十多歲到副部、正部都輕輕鬆鬆了。再往上，都不敢說了。

同一級别也有著不同的壁壘要跨越，真要慢慢往上，從進常委就要一兩年。進了常委之後，想要進入鐵三角又要幾年。

鐵三角如果你是從副書記開始乾，需要幾年才有機會成為一二把手。或者你從常務進鐵三角，把副字去掉，成為二把手，也具有了往上的資格。

這前前後後，五年時間未必足夠。

所以包容縣委秘書長才乾一年，就被調到組織部部長的位置，對他個人來說，為進入鐵三角夯實了基礎。

從這個角度來看，包容應該是要感謝張元慶的。

而張元慶明白，包容是友軍。周強斌雖然沒有和他說過，但是朱有福倒了之後，自己這位領導很高興。那就證明，後來拉進來的這個人，多半是己方陣營的。

兩人心裡有數，看到對方都非常親切。

張元慶很客氣，主動上前握住對方的手：“包部長，沒想到您親自過來視察工作，歡迎歡迎。”

“可不是視察，是考察。”包容生了一張圓臉，笑起來的時候，很有親和力。

當然有沒有親和力不要緊，張元慶一樣覺得親和。就像朱華誠那張鞋拔子臉，張元慶照樣熱情洋溢。

包容的這一句考察，就是點題了。告訴所有人，來的目的。

果然一聽考察，韋宇和藺入都看向了張元慶，暗自咂舌。啥叫鍍金，這才叫鍍金。剛剛撒了一層銅水，產房就傳喜訊，要升了。

包容帶著辦事員進入村支部，看到了張元慶等人辦公和居住的條件。他不由歎了一口氣，對身邊人說道：“待會拍幾張照片，到時候放在報告裡面。讓其他青年乾部看看，什麼叫做敢於吃苦、不怕吃苦。”

這句話說得韋宇和藺入都與有榮焉，藺入不由自主吸了一口氣，將自己的小肚子收了收。

張元慶卻搖了搖頭：“包部長謬讚了，這裡别看條件簡陋，但是村民很熱情。一日三餐，比外面吃的好多了。咱們這裡有些特產，中午的時候，一定要請領導嚐嚐。”

韋宇聽了之後暗暗點頭，你看看，到底是長江裡的石頭，見過大風大浪的。跟組織上不訴苦、不矯情，展現出過硬的作風。

要不說，裝你也要會裝。有些人就是屬驢的，乾了活叫聲連天。原本領導也覺得你苦，給你叫得心煩意亂，好感也就減少了。

有些人事情乾得漂亮，話說得也漂亮，句句都在高站位。領導能不喜歡麼？

而且留人家吃飯也是妙招，試探一下組織的意圖。别看兩人你一句我一句，韋宇眼裡，有了高手過招的架勢。

包部長欣然同意：“好，那中午不走了，吃個便飯再走。”

聽他這麼說，韋宇歎了一口氣，他知道這次考察也就是走個形式，事情基本上定下來了。

組織的態度非常的明朗。