這個人頭腦靈活，善於刑偵，對工作孜孜不倦的追求，不怕險阻，先後抓捕辦了許多重特大案件。曾隨公安局局長王軍遠赴浙江寧波參與縣化工廠廠長陳大壯窩案的抓捕行動。在1.21案件中立下了汗馬功勞，深受公安局局長王軍的賞識。在縣公安局也是赫赫有名的人物。因此遭到諸如110大隊隊長張山的嫉妒。

可以說他們兩人是不相上下，都是王軍很欣賞的得力乾將。局長王軍本來想把這兩個人都給提拔起來，但是目前局裡隻有一個副局長位置空缺，這個空缺也還是分管刑偵的副局長剛剛退休，所以王局長隻能先把白勇提起來，又加之白勇是刑偵大隊隊長，警鐘也比較對口，但是張山就是不服氣他，當真王局長的面也表示出自己比他強的一面。

但是王軍局長心裡有一個衡量他這兩員乾將的尺子，王軍如果先把白勇提起來了，會讓張山心裡容易抱怨，以至於思想上產生消極的情緒，不好好乾工作。這對自己全面開展工作不利。要提就把兩個人一起提起來。

王軍局長就采取一個緩兵之計，暫時兩個人都不提拔。這樣一來，他即鼓勵他們好好乾工作，而又不馬上先提哪一個人。把副局長這位置先空在那裡。留個懸念，使得這兩員乾將都會為了這個副局長的空缺位置都會拚命乾工作，好好表現的，多出成績的。

這王軍局長也真是懂管理的高人，果然不錯，他們都相互爭先進，比成績，比貢獻。

在這兩員乾將的心裡都會有一個盼頭。那麼就看誰先勝出了，誰就會先於對方當上這個副局長，誰就會先高於對方半步官階，這就要就看誰有耐力了。

但是先勝一籌的前提，就是本人在這個其間不能出半點差錯，所以在這個節骨眼上，白勇的兒子給他的工作帶來了被動，給他臉上摸了黑。那麼這個時候，在心裡偷著笑的就是張山。他看到了希望看到了副局長的位置馬上就垂手而得了。在這個時候案件是他接的，自己不便接手，他要迴避自己與白勇的矛盾。幸好110快速出警之後，接到案子都要先移交到轄區基層派出所。

管轄淮陽酒樓的派出所是水上派出所，這個所的所長汪亮正好是自己的人，這一點張山也比較放心。

張山再回局裡的路上，就給汪亮打電話說：“汪亮啊，你知道這起群毆事件的主要肇事者是誰嗎？是白勇的兒子白小寶，這事在你的轄區裡，你接手可要謹慎點，搞不好就是一塊燙手的山芋啊！我相信汪老弟有能力處理好這個案件。”

汪亮說道：“是啊！怎麼辦呢？不管也得管呀！我接到任務以後已經派法醫趕到了醫院，分别給雙方都做了鑒定。你猜怎麼著？”

張山非常關心堅定地結果急切的問道：“什麼結果——”-