張元慶歎息了一聲，真是蜀中無大將廖化作先鋒了。

“我來找他聊聊吧。”張元慶也沒有辦法，現在趙天新被帶走，自己還是需要幫手的。他有一定的信心，給自己半年的時間，絕對不會這麼被動的。隻可惜，現在給不了自己那麼多的時間。

張元慶也提點曾凡科：“小曾，要加強各方面學習，爭取早日能夠獨當一面。”

曾凡科點了點頭，他其實也明白張元慶的處境，隻可惜業務這種事情，不是想抓就能抓起來的。特别這邊專業性特彆強，很多事情沒有一定的實踐經驗非常難以積累。

而室裡面，餘愛枝做事就喜歡仰仗趙天新，趙天新也是她一手提拔上去的。核心業務都在趙天新的手裡，其他人想要接觸，也沒有多少機會。

要知道别的部門按部就班，或許不會出什麼事情。這邊如果隻是日常工作，不會有太多的問題。怕就怕出了問題需要解決，到時候就很吃經驗了。

而曾凡科提醒道：“往往督導期間，特别容易出事情。”

領導下來督導，這麼大一個省，難保沒有人受了委屈想要搞出什麼動靜的。可以說出問題的機率非常大。

張元慶明白這件事，讓曾凡科先出去了。下午的時候，張元慶這才喊錢子豪瞭解情況。

錢子豪四十多歲，比起趙天新要年輕的多。在檔案上可以瞭解到，他提拔還在趙天新之前。他與趙天新一起進入這個室，而且學曆方面比較優秀，所以率先轉為主任科員，再從主任科員一路提拔四級調研員的機會。

不過自從轉為四級調研員之後，就沒有什麼表現了，後面趙天新一步步獲得提拔，從科員到副科、正科，直到現在的業務組長，已經是副處級别了，兩人已經完全拉開了差距。

四級調研員雖然是享受副處待遇，但是終究不是領導職務。

按說這個錢子豪能夠一路提拔到四級調研員，證明應該是有可取之處的。然而，張元慶跟他聊了一番之後，說實話還是有些失望的。

這個錢子豪明顯是繡花枕頭，有些混日子的嫌疑。一些張元慶已經瞭解到的專業知識，反過來問他，他的狀態明顯有些遲疑和遊離。

雖然不至於一問三不知，可是對於很多問題都沒有一個好的見解。這讓張元慶不由想到了繁華區的範虎臣，存在著明顯的底氣不足。

張元慶雖然失望，卻也沒有放棄：“子豪同誌，今晚有沒有時間，我請你吃個飯，咱們再聊聊。”

原本已經明顯有些侷促的錢子豪，聽到這個話，都有些吃驚。其實也不怪他業務這方面鑽研過淺，坐了多年的冷板凳，換誰也都沒啥想法了。

現在張元慶明顯想要拉攏他，對他來說是個機會，他自然滿口答應：“應該是我請您才對。”

張元慶笑了笑：“下班我約你，順帶著把小曾喊上。”

對於這個錢子豪就沒有必要秀肌肉了，下班找個土菜館，再接觸接觸。不同的人肯定有不同的用法，地不長無名之草，天不生無名之人，張元慶隻能這麼安慰自己了。