-聽見外面的動靜,蘇菲就意識到了事情的棘手。

因為攔在門外的人是熊晨,連五公司都不敢如此不客氣！

對方既然敢如此不給面子,肯定是棘手的角色！

至於周天,則是臉色一變。

蘇菲轉過頭,很麻煩

周天點了點頭,八處是行動處,專門負責處理公司內部的問題,權利很大！

蘇菲不清楚公司內部的體係,比鄺曉芸的72處還大

周天愣住,東哥沒跟你說過嗎

蘇菲搖了搖頭,他的事我很少過問。

周天略作沉默,這麼說吧,這些部門的選拔是從各個分公司抽調精英。

而這些精英中的精英,在經過層層篩選之後,才有資格進入72處。

培訓不合格,就會被退回原部門。

培訓合格之後,也會回到之前所在的部門。

但是,這兩者之前是有區别的。

而且72處對下面是沒有管轄權的,嫂子,我這麼說你明白嗎

蘇菲當然聽懂了,72處就是培養人脈的地方。

這些精英經過72處的培訓,回去之後才有晉升的可能性！

就像是考大學一樣,大學生畢業之後,是有機會回到原高中任職的。

雖然大學對高中是沒有管轄的權利,但是這些同一期畢業的人都算作校友,這就是一股不可小覷的人脈！

就比如趙東,下面這些部門,他雖然沒有管轄權。

但由他任職的這兩年,帶出了很多的學生。

而這些學生,經過幾年的成長,現如今都任職高位,是公司的骨乾！

這也是那些人忌憚趙東的原因！

趙東的實力隻是一方面,趙東背後的人脈,才是那些人不敢輕易觸碰的原因！

鄺曉芸的上位,隻是將72處內部革新而已,為她自己培養人脈打下基礎！

但是整個公司內部,趙東依然有著不小的影響力！

既然八處來了,那麼很明顯,八處的負責人應該跟趙東沒有關係,最起碼不會賣趙東的面子！

否則的話,對方也不會如此不客氣！

想到這裡,蘇菲眼底閃過一道精光,所以,這個八處的晉升機製,不在72處的考覈範圍之內,對麼

周天點了點頭,八處的每一任主管,都是由總公司直接任命！

蘇菲聽懂了,72處的教官,就是公司培養繼承人的一種手段,為繼承人將來執掌公司打下人脈基礎！

而8處,就是對這種培養手段的製衡和保障！

72處遊離在公司之外,而八處就是一把遊離在72處之外的利劍,一把直屬於公司的利劍,互相製衡！

而現在,這把利劍出鞘了！

蘇菲深吸一口氣,周天,從現在起,待在病房內,哪都不許去,聽懂了嗎

似乎察覺到了蘇菲要做什麼,周天的臉色勃然一變,嫂子！

蘇菲厲聲道：既然當我是嫂子,就别廢話！ 本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀！ 第1頁/共2頁