第一千三百五十四章 小龍當老闆
//
章節內容不對?章節不完整?章節目錄(內容)重複?章節空白?請嘗試進行“換源”。如果換源後繼續錯誤或者沒有新的源,請反饋給我們進行修復。



韓三千回到雲城之後,豐千兩個字已經變成了雲城的大熱門,這是他沒有想到的事情,不過這也不會讓韓三千有任何不適,因為這樣的情況發生,不過是時間的問題而已,從他有重啟豐千的念頭開始,就已經註定了會有這樣的後果。

韓三千第一時間來到了學校門口,雖然他在南宮島待的時間不久,但是加上路途,也是離開了近十天,對於他來說,接近十天的時間沒有看到蘇迎夏,還是頗為想唸的。

“老大,咱又等嫂子嗎?”小龍滿臉笑意的對韓三千問道,他現在已經搞清楚了自己的嫂子是誰,雖然他不明白韓三千為什麼會選擇長得平平無奇的蘇迎夏,不過老大的口味,也不是他這個當小弟能去隨意揣測的。

韓三千點了點頭,對於小龍這般稱呼蘇迎夏,他並沒有否認,因為這也是遲早的事情,隻是這個時間過度對韓三千來說,還有點長。

當然,韓三千從來沒有打算等到蘇迎夏長大成人之後,再和蘇迎夏確定關係,他現在等待的原因,主要是自己沒有絕對的把握對付麟龍,否者的話,韓三千早就去天啟禁地了。

“老大,我一回來就聽說現在很多人到處找你,要是讓你們知道你就在這裡,不知道那些人會有什麼反應。”小龍好奇的說道,如今豐千公司還沒有真正的成立起來,但是雲城對於這件事情的討論熱度卻是空前的,一時之間連天家的風頭都壓過了。

可以說現在的雲城,除了豐千之外,沒有人能夠引起這麼大的轟動。

“你難道忘了嗎,你才是老闆。”韓三千笑著道。

小龍愣住了,自己是豐千的老闆,老大要把明面上的老闆位置讓他來坐!

這對於小龍來說,無疑是一個巨大的心理壓力,畢竟他的身份,還是一個街頭的小混混而已,隻是跟著韓三千見過幾天世面而已,突然間要讓他坐上這麼高的位置,他根本就不知道怎麼去應付那些人,而且對於開公司這種事情,小龍一點經驗都沒有,他甚至連公司應該怎麼啟動,怎麼發展都不知道。

“老大,你就别跟我開玩笑了吧,我哪有能力當老闆啊。”小龍一臉苦逼的說道。

關於公司老闆這個問題,韓三千很認真的考慮過,他甚至想過去彬縣找唐宗,但是最終韓三千還是否定了這個想法,因為人才是可以培養的。

不管是燕京秦林,還是彬縣唐宗,他們都是曾經的失敗者,是遇到了韓三千之後,才逐漸走上了成功之路。

而小龍,也有這樣的機會,隻要給他足夠的壓力,必然能夠讓他負重成長,韓三千希望能夠給他這樣一個機會,而不是當他根本就沒有試過之前,就否定他的能力。

“從現在開始,你要學習怎麼當一個老闆,我會讓你去天家,你會在天家學習。”韓三千說道。 本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀! 第1頁/共2頁

猜你喜歡
總裁大叔請接招顧瑤霍霆琛
他是讓人聞風喪膽的鐵血總裁,狠厲嗜血,她是被他撫養長大的孤兒。遇到霍霆琛,顧瑤才知道什麼是寵到極致,要星星摘星星,要月亮摘月亮,天塌下來有他頂著。顧瑤:“霍叔我要當影後”霍霆琛:“我來陪你對戲,先從床戲開始怎麼樣?”大叔有三好,成熟穩重易推倒。酥到爆,甜到齁,娛樂圈甜寵大叔文。
老千生涯筆記
0 人在追
意道:“各位真給力啊,贏這麼多錢,有一半是大家的功勞。”他居然還挖苦其他人。搞壞别人的心情,再贏别人的錢。他卻不知道,自己才是那條豬。胖子開牌隻有18點,聳了聳肩,“媽的,手氣真背。”又若無其事地打開面前的手包,拿了一疊錢出來,“輸這點錢,還不夠我包個妹子玩一晚上,你們有本事就贏,算是我發給你們的壓歲錢。”黃毛22點爆牌,不聲不響。大叔伸手將錢拿住,一張一張數著錢,得意地吹起口哨。白姐輕輕彈一彈菸灰,“大叔,你就不怕我是21點。”大叔一愣,“不會吧,美女,我不相信運氣會這麼背。”白姐放下兩張隱牌
安楚然霍司川
0 人在追
送杜蕾斯送錯人是一種什麼樣的體驗?安楚然不僅送錯人,更要命的是……還送給了未婚夫的小叔叔。霍司川:“既然是要嫁進霍家,霍家家主不是更好的選擇麼,不如嫁給我,怎麼樣?”安楚然:“小叔叔,你搶自己侄子未婚妻,為老不尊啊。”霍司川拉過旁邊的一小隻:“孩子都有了,想賴賬麼?”天!這位小叔叔竟然是五年前和她有過一夜糾纏的男人?
團寵後我被六個哥哥扒了小馬甲
主角:顧念司夜爵;重生後的顧念不想做大佬,隻想低調保護六個哥哥,做個嬌滴滴的小公主。她的六個哥哥,發博力挺,順便扒她的小馬甲。
趙無疆軒轅靖
0 人在追
穿越大夏王朝,趙無疆本來隻想老老實實當個小太監,卻無意發現堂堂大夏皇帝居然是女兒身!“大膽奴才,竟然還沒淨身,朕誅你九族!”“大膽陛下,你也不想你的秘密被人發現吧?”就在這時,風華絕代的皇後突然到來,“陛下,本宮來侍寢。”女皇帝情急之下連忙吹滅燈火,“小趙子,你替朕伺候皇後,以後便是朕的心腹!”
入贅豪門
第一千三百五十四章 小龍當老闆
上一章
下一頁
目录
換源
設置
夜間
日間
報錯
章節目錄
換源閲讀
章節報錯

點擊彈出菜單

提示
// //